Förhandlingsrundan 2020
Meddelande 1.7.2020: SuPer, Tehy och ERTO: Förhandlingsresultat nått för AVAINTES, Seure och SHVS
Meddelande 27.6.2020: SuPer, Tehy och ERTO: Löneskillnaden mellan socialservicebranschen och den kommunala sektorn minskas och kiky-timmarna avskaffas
Meddelande 26.6.2020: Tehy, SuPer och ERTO: Lönerna höjs i enlighet med den allmänna förhöjningen och kiky-timmarna avskaffas – hälsoservicebranschens förhandlingsresultat har godkänts
Meddelande 24.6.2020: SuPer, Tehy och ERTO: Förhandlingsresultat för den privata socialservicebranschen
Meddelande 23.6.2020: Tehy, SuPer och ERTO: Förhandlingsresultat för hälsoservicebranschen uppnått
Meddelande 18.6.2020: SuPer, Tehy och ERTO: Förbud mot övertid och byte av arbetsskift inom den privata socialservicebranschen – Inverkan på omsorgsföretag, hemtjänst och småbarnspedagogik
Meddelande 17.6.2020: Förbud mot övertid och byte av arbetsskift för Mehiläinen Länsi-Pohjas arbetsplatser
Meddelande 17.6.2020: Tehy, SuPer och ERTO: Avtalsshoppingen måste få ett slut – Förbud mot övertid och byte av arbetsskift nu även inom AVAINTA:s äldreomsorg och fem nya sjukvårdsdistrikt
Meddelande 16.6.2020: Tehy, SuPer och ERTO: Förbudet mot övertid och skiftbyte utvidgas till Birkalands och Syd-Österbottens sjukvårdsdistrikt
Meddelande 12.6.2020: Tehy, SuPer och ERTO: Förbudet mot övertids- och skiftesbyte utvidgas till Mellersta Finlands sjukvårdsdistrikt
Meddelande 10.6.2020: Förbud mot övertid och byte av arbetsskift inom Avaintas avtalssektor och Norra Österbottens sjukhusdistrikt
Meddelande 29.5.2020: Tehy och SuPer: Social- och hälsovårdsavtalet träder in och konkurrenskraftsavtalet, kiky, åker ut – resultatet av förhandlingarna i den kommunala sektorn har godkänts
Meddelande 27.5.2020: SuPer och Tehy: Förhandlingsresultat för kommunsektorn
Meddelande 8.4.2020: SuPer: Det behövs arbetskraft på vårdhemmen även efter coronakrisen
Meddelande 6.4.2020: Tehy och SuPer: Stärk social- och hälsovården genom beslut i ramförhandlingarna
Meddelande 3.4.2020: SuPers Paavola: Inom den privata vård- och omsorgsbranschen utövar man flexibilitet från en kris till en annan, men arbetsgivarna är endast ute efter att försvaga branschen ytterligare
Meddelande 31.3.2020 SuPer och Tehy: Statsmaktens stöd till kommunerna skulle även vara till hjälp vid förhandlingsbordet
Meddelande 13.3.2020 SuPer och Tehy: Kommunsektorns förhandlingar måste påskyndas och vårdbranschen prioriteras
Meddelande 9.3.2020 SuPer, Tehy och ERTO: Förtroendebristen försvårar den privata socialservicebranschens förhandlingar
Meddelande 28.2.2020 Tehy och SuPer: Ett sektoriellt social- och hälsovårdsavtal skulle rädda vårdbranschen
Läs om förhandlingssituationen inom ditt avtalsområde:
AKTA (Allmänt kommunalt tjänste- och arbetskollektivavtal) »
SOSTES (Kollektivavtalet för den privata socialservicebranschen) »
TPTES (Kollektivavtalet för hälsoservicebranschen) »
AVAINTES (Kollektivavtalet för AVAINTA Arbetsgivarna rf) »
SHVS (Kollektivavtalet för Studenternas hälsovårdsstiftelse) »
Målen med förhandlingarna
SuPer och Tehy har fyra huvudmål i förhandlingarna: löneförhöjningar, jämställdhetsprogrammet, avlägsnande av konkurrenskraftstimmarna samt social- och hälsovårdsavtalet.